O Melhor do Brasil é o Brasileiro 11-5055-7225
www.AJOLIVEIRA.com.br

 
Notebook On Line
Seguro Automóvel
Seguro Aluguel
Seguro Empresarial
Seguro Residencial
Seguro-Plano Saúde
Seguro Transporte
Seguro Vida
Previdência
        Previdência Cadeado de Segurança
Certifique-se de que o cadeado está aparecendo na barra inferior do navegador ou no lado direito da barra de Endereços.

  Por que você precisa da Previdência Complementar?
  Defasagem de Renda?
  O que é Plano PGBL X VGBL
  Para quem é mais indicado ?
  Benefício Fiscal
  Principais Vantagens
  Exemplo de Contribuição


Preencha todos os campos.
  
E-mail:                                      Nome do Segurado/Razão Social:  DDD-Telefone Com/Res/Cel: 
   
Endereço:                                                         Bairro:                             Cidade:   
   

UF:      CEP:                 Atividade Profissional:            CPF/CNPJ:
     
   

Tipo de Plano:  PGBL VGBL  
Tipo de Contribuição: Mensal Única    Valor : R$,00 
Possui Seguro?
Vida  Saúde Automóvel  Educacional Residencial Empresarial Outros

Deixe seu comentário, crítica ou sugestão:

 

  

 


Por que você precisa da Previdência Complementar? 

Cada vez mais pessoas estão procurando complementar sua aposentadoria, adquirindo antecipadamente um Plano de Previdência, devido a incerteza do futuro da Previdência Social ou apenas para manter seu padrão de vida.

Quanto antes adquirir um plano de previdência complementar, a sua contribuição poderá ser menor e seu benefício maior.

A Previdência Complementar é um sistema composto por empresas do setor privado que tem como objetivo oferecer planos de previdência assemelhados aos da previdência social ( INSS) . Você contribui durante determinado período para acumular recursos para sua aposentadoria e de acordo com o regulamento do plano contratado poderá reverter em renda vitalícia, temporária ou pecúlio (importância paga de uma única vez).

Defasagem de Renda

A Previdência Social (INSS) foi criada com objetivo de proporcionar meios de subsistência aos trabalhadores e suas famílias na velhice, morte ou invalidez.  Porém, os valores dos benefícios pagos são bem inferiores ao salário que o trabalhador recebia durante sua vida útil profissional, impossibilitando que ele e seus familiares tenham o mesmo padrão de vida anterior. Essa situação se agrava à medida em que o saláio é mais elevado, fazendo com que muitos, em idade de aposentadoria, continuem trabalhando.

Defasagem da Aposentadoria X Salário

O gráfico a seguir mostra claramente a defasagem entre o salário do trabalhador na ativa e a aposentadoria para cada faixa salarial. O bloco vermelho apresenta, para cada faixa salarial, os percentuais do salário que o trabalhador receberá aposentado. No outro bloco, estão representados os salários integrais. Veja que quanto maior for o salário do contribuinte, maior será a diferença para a aposentadoria que ele irá receber.

Assim, um trabalhador que recebia 50 salários mínimos na ativa, ao se aposentar receberá; cerca de 24,07 % daquele salário.

 

Comparação dos Planos PGBL X VGBL

 

PGBL  VGBL 
  É um plano de Previdência Complementar que permite a acumulaçãoo de recursos e a contratação de rendas para recebimento a partir de uma data escolhida pelo participante.
O que é? 
  Um plano com possibilidade de acumulação de recursos para o futuro, os quais podem ser resgatados na forma de renda mensal ou pagamento único a partir de uma data escolhida pelo participante.
  Mais atraente para quem declara Imposto de Renda completo, podendo aproveitar do abatimento da Renda Bruta anual na fase de contribuição.
Para quem é mais indicado ?
  Para quem declara Imposto de Renda simplificado ou tem previdência complementar e/ou já abate o limite máximo de 12% da Renda Bruta anual.
  Abatimento das contribuições no Imposto de Renda (até o limite de 12% da Renda Bruta anual) durante o período de acumulação. Sobre os valores de resgate e rendas haverá a incidência de tributação conforme alíquota da tabela do Imposto de Renda Pessoa Física em vigor.
Benefício Fiscal
  Durante o período de acumulação, os recursos aplicados estão isentos de tributação sobre os rendimentos. Somente no momento do recebimento de renda ou resgate haverá a incidência de Imposto de Renda, apenas sobre os rendimentos aferidos.
Participação em 100% da rentabilidade líquida obtida na gestão do Fundos de Investimento em Cotas de Fundos de Investimento Especialmente Constituídos - FICs.
Possibilidade de resgates a partir de 60 dias da contribuição.
O cliente pode gerenciar seu plano, fazendo contribuiçôes adicionais ou mudando a composição do fundo de investimento.
A rentabilidade do fundo pode ser acompanhada pelos jornais.
Em caso de falecimento do participante, o saldo acumulado no PGBL poderá ser resgatado pelos beneficiários.
Quatro opções de fundos de investimento, desde o mais conservador até o mais dinámico.
Principais Vantagens
Possibilidades de contribuições adicionais a qualquer momento.
Participação em 100% da rentabilidade líquida obtida na gestão do Fundos de Investimento em Cotas de Fundos de Investimento Especialmente Constituídos - FICs.
Possibilidade de resgates a partir de 12 meses da contribuição.
Em caso de falecimento do participante, o saldo acumulado no VGBL poderá ser resgatado pelos beneficiários.
Quatro opções de fundos de investimento, desde o mais conservador até o mais dinâmico.
Mensal (a partir de R$ 150,00)
Única (a partir de R$ 5.000,00)
Exemplo de contribuição 
Mensal (a partir de R$ 70,00)
Única (a partir de R$ 1.000,00)
Pensão por Prazo Certo
Pensão ao Cônjuge
Pensão aos Menores
Renda por Invalidez
Pecúlio
Opções de Coberturas/ Benefícios Complementares
Renda Vitalícia
Renda Temporária
Renda Vitalícia com prazo mínimo garantido
Renda Vitalícia ao beneficiário indicado
Renda Vitalícia Reversível ao Cônjuge com continuidade aos menores
Pecúlio

 

Voltar ao topo

2005-2012 AJ Oliveira
 Todos os Direitos Reservados
Atualizado em 11/02/2012-T21
Início | Serviços | Faça Seu Cálculo | Vantagens | Atendimento